Тренажёры и образовательные платформы
Строим платформы, где AI помогает учиться эффективнее: оценка потенциала, онбординг, развитие навыков — без LMS, лекций и ощущения «прослушал и забыл».
Когда нужен тренажёр
Оценка потенциала при найме или отборе
Нужна объективная оценка мышления и навыков — не способности угадать правильный ответ в тесте. AI строит профиль кандидата по реальной динамике, а не по количеству верных галочек.
Онбординг новых сотрудников
Нужно быстро вывести людей на рабочий уровень без перегрузки тренеров. Персональный маршрут под каждого — каждый учит только то, чего не знает.
Развитие навыков продаж
Команда должна одинаково хорошо презентовать продукт до первого клиента, а не после. AI-симуляции позволяют отработать сотни сценариев без риска потерять реального покупателя.
Масштабирование обучения
Большая аудитория, разный уровень подготовки, нет времени на индивидуальный подход. Платформа масштабируется без роста затрат на преподавателей.
Из чего состоит платформа
Для методиста
- Конструктор сценариев и маршрутов обучения
- Настройка критериев оценки под специфику компании
- Аналитика прогресса по каждому участнику в реальном времени
- Дообучение AI на ваших продуктах и регламентах
- Экспорт отчётов для HR и руководства
Для ученика
- Персональный маршрут под уровень подготовки
- Симуляции реальных рабочих ситуаций, а не абстрактные тесты
- Мгновенная обратная связь: что сделал хорошо, что улучшить
- Визуализация прогресса — человек сам видит свой рост
- Доступ с любого устройства, без регистрации через IT
Кейс: сеть колледжей
✅ РаботаетПостроили платформу с двумя контурами: профессиональный интерфейс для методистов и развивающий маршрут для ученика. AI агрегирует сигналы из разных источников и строит профиль кандидата — не «правильные ответы», а реальная динамика. Методисты получили инструмент, который экономит 4–6 часов ручной оценки в неделю. Ученики — маршрут, который помогает им самим увидеть свой рост. Платформа работает в нескольких колледжах сети.